組織心理學
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組織心理學（英文：organizational psychology），全名工業與組織心理學（I/O psychology）係心理學同管理學嘅一個結合領域，專門研究點樣運用心理學嘅知識幫手管理一個組織嘅員工[1]。
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編輯文獻
編輯- Anderson, N.; Ones, D. S.; Sinangil, H. K.; Viswesvaran, C. (eds.). (2002). Handbook of Industrial, Work and Organizational Psychology, Volume 1: Personnel Psychology. Thousand Oaks, California: SAGE Publications
- Anderson, N.; Ones, D. S.; Sinangil, H. K.; Viswesvaran, C. (eds.). (2002). Handbook of Industrial, Work and Organizational Psychology, Volume 2: Organizational Psychology. SAGE Publications
攷
編輯- ↑ Truxillo, D. M.; Bauer, T. N.; Erdogan, B. (2016). Psychology and Work: Perspectives on Industrial and Organizational Psychology. New York: Psychology Press / Taylor & Francis.
拎
編輯- British Psychological Society's Division of Occupational Psychology's (DOP) website.
- European Academy of Occupational Health Psychology.
- Society for Industrial and Organizational Psychology.
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